Concediu paternal mai mare pentru tatici. Potrivit unei propuneri legislative pentru modificarea articolului 2 din Legea 210/1999 a concediului paternal, initiata de 12 senatori PNL, concediul paternal creste de la 5 la 10 zile lucratoare in primele doua luni. De asemenea, se extinde si perioada in care parintele poate solicita acest concediu, de la 8 saptamani la doua luni.
Propunere legislativa privind concediul paternal a fost adoptata de Senat, in calitate de prima Camera sesizata. Propunerea va intra in dezbaterea Camerei Deputatilor, cu rol decizional in acest caz.
„In cazul in care titularul dreptului la concediu paternal este asigurat in cadrul sistemului asigurarilor sociale de stat, el are dreptul la un concediu paternal platit de 10 zile lucratoare. Concediul paternal se acorda, la cerere, in primele doua luni de la nasterea copilului, justificat cu certificatul de nastere al acestuia, din care rezulta calitatea de tata a petitionarului. Indemnizatia pentru concediul paternal se plateste integral din fondul de salarii al unitatii si este egala cu salariul corespunzator perioadei respective”, se arata in propunerea adoptata, luni, de Senat.
Totodata, plenul si-a insusit un amendament al Comisiei de munca, raportoare pentru aceasta propunere legislativa, prin care se elimina din Legea 210/1999, prevederea potrivit careia tatal poate beneficia de acest concediu o singura data. Motivarea Comisiei, agreata de plen, este ca in acest fel se elimina discriminarea intre copiii aceleiasi familii.
